《要做大富翁》有哪些重头戏?相信还有许多玩家不知道,下面就为大家带来《要做大富翁》大神攻略之重头戏,希望对大家有所帮助。
进阶一
1.升v拿美女。升v拿美女最好的时间是,优惠礼包有大量加亲密道具和加魅力道具的时候,比如亲密度冲榜活动,升v可拿到大量钻石,直接买礼包,然后先把亲密度还是1的美女魅力加到300以上,然后就约会,第一次约会是10钻石,第二次是20钻石,以此类推,个人觉得有条件的可以约会个十来次。
2:如果你是冲月卡,年卡,你一天约会美女可以有4次美女一往情深的机会,即约会一次有几率增加7倍经验,300魅力美女,约会出一往情深的就是15000左右的美女经验,如果在十几次约会中4次一往情深皆出,那就是45000的美女经验,即你只花了几百的钻石便直接收获如此多的经验。接下来就是把刚才拿了几万美女亲密度加到200以上,激活所有美女技能,然后你就慢慢分配这些经验吧。
3:作为主力员工的美女,比如说靳东,大家前面都喜欢把资源全用在他身上,那么美女的经验就全部用在百分比加成的技能上,不说多,如果属性百分比加成提到了10%,拥有100万属性的员工,直接增加10万属性……这些大佬们都懂的。当然具体情况还要看具体哪个属性最高,争取利益最大化。
举一反三:
1.如果是新号(只有1个老婆)直充v3或者v4的话,直接按上面所说的做了之后,接下来好
几天就不用去寻访了,其中道理自己想。
2.不升v拿美女,不升v,钻石就存着,前期完成各种成就一般能存个五六千钻石吧,同样的道理,等亲密礼包出,买多几个,寻访到的美女选一个(亲密度为1),然后照搬第一点的做吧。有人就问了,随便选个美女?那美女对应的员工是个垃圾怎么办,具体解释参照文章开头那几个要点。
进阶二、资源分配所谓资源分配,我就不讨论怎么用了,毕竟看脸的东西,现在说下个人的经验升级员工分配原则。
首先大家要明白一点,每升一级1点资质增加的属性为40多,个人观察,绿底员工每升一级1点资质增加37点属性,紫底员工则为47点属性,这样在实力冲榜那几天我们手上囤的资源有限,要做到实力增长最大化就有数算了。举个例子,比如120资质紫底升一级要2100万经验,美女公关属性加成20%,蓝底20资质升11级要2106万经验,蓝底也有20%的公关属性加成光环,手上只有2200万,那我是升紫增加的实力高呢?还是升蓝的高呢?大家算一算吧。
进阶三、冲榜定位这个游戏最有趣的地方就是冲榜了吧,养兵千日用兵一时,其实就是不断的冲榜拿资源,囤资源,再冲榜拿资源,囤资源……囤资源的好处有很多,比如在活动时候消耗拿成就资源奖励等等,这些都是资源换资源的手段,已达到资源利用率最大化!
要做大富翁 V4.1894 安卓版 231.01 MB
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